Het Dashboard Jaarwerk, beschikbaar in de Salarisdocumenten na de laatste run van het jaar, biedt een samenvatting van belangrijke informatie van het afgelopen jaar.

Let op. Voor de documentviewer is het jaarwerk pas zichtbaar als deze zichtbaar is gemaakt, zie ook: Email "Jaarwerk is klaar" voor ESS / Documentviewers

Hieronder een voorbeeld van een dashboard.

De gegevens zijn:

• Financiële Overzichten

  • Werkgeverslasten: Totale werkgeverslasten van het afgelopen jaar.
  • Fiscaalloon: Totale fiscale loonwaarde.
  • Netto loon: Totale netto loonwaarde.
  • Betaald aan belastingdienst: Bedrag betaald aan de Belastingdienst vergeleken met de waarden in de loonrun.
  • Betaald per bank/kas: Totaal betaalde bedragen gespecificeerd naar betaalmethode (bank/kas).

• Gemiddelde Waarden

  • Gemiddelde kosten per uur: Werkgeverslasten gedeeld door gewerkte uren.
  • Gemiddeld bruto uurloon: Grondslag 20031 gedeeld door het aantal unieke medewerkers per periode.
  • Gemiddeld netto uurloon: Netto loon gedeeld door gewerkte uren.

• Medewerkerstatistieken

  • Gewerkte uren: Totale gewerkte uren van het afgelopen jaar.
  • Totaal aantal werknemers: Aantal unieke medewerkers in dienst in het afgelopen jaar.
  • Totaal aantal FTE: FTE berekend op basis van parttimepercentages.
  • Instroom/Uitstroom: Aantal medewerkers in en uit dienst, inclusief groeipercentage.

• Ziekte en Verzuim

  • Ziektepercentage: Ziekte-uren gedeeld door gewerkte uren.
  • Ziekte-uren: Totale ziekte-uren van het afgelopen jaar.
  • Verzuimkosten: Berekening op basis van ziekte-uren x werkgeverskosten per uur.

• Verlof

  • Verlofoverzicht: Verlofsaldi voor het hele bedrijf.

Hoe wordt het bedrag voor het verlof berekend?
Op basis van het aantal verlofuren dat een medewerker heeft, wordt het bedrag berekend aan de hand van: Het aantal verlofuren x uurloon per medewerker in de (output code 20031 Uurloon) = bedrag voor die medewerker.
Dit wordt voor alle medewerkers gedaan en dan bij elkaar opgeteld.

Let op: Het gemiddelde bruto uurloon wordt berekend door grondslag 20031 te delen door de unieke medewerkers per periode. 

• Contract- en Medewerkersinformatie

  • Lopende contracten: Alle medewerkers met een contract in het afgelopen jaar.
  • Geslacht: Verdeling van mannelijke en vrouwelijke medewerkers.

• Demografische Inzichten

  • Leeftijdsopbouw: Leeftijdsverdeling van medewerkers.
  • Diensttijd: Aantal dienstjaren van medewerkers.
  • Fulltime salarisverdeling: Overzicht van salarissen, inclusief splitsing man/vrouw.