Met ingang van 2018 laat een aangepaste PFZW-berekening in de Zorg & Welzijn Branches de berekening van OP & AP beter aansluiten op de OP & AP ORT. Op systeemniveau hebben we hiertoe, ter vervanging van de 'oude' ORT-brancheregelingen, de ORT-grondslag toegevoegd aan een lijst met urencodes en bijbehorende looncodes, zie onderaan dit artikel. Dit betekent dat per 2018 de aparte ORT-brancheregelingen vervallen zijn.
Indien je meerdere urencodes wilt laten meetellen in de ORT-grondslag dan kun je deze toevoegen aan de bijbehorende looncode.
De looncodes in de urencodelijst hieronder bevatten standaard de grondslag ORT. Dit kun je als volgt zien (voorbeeld looncode 4305 / urencode 6005):
Lijst met urencodes die meetellen in de ORT-grondslag.
5550 | Toeslaguren 35% (Bruto Uurloon 1) |
6005 | Toeslaguren 5% |
6010 | Toeslaguren 10% |
6013 | Toeslaguren 13% |
6014 | Toeslaguren 14.62% |
6015 | Toeslaguren 15% |
6018 | Toeslaguren 18% |
6020 | Toeslaguren 20% |
6022 | Toeslaguren 22% |
6025 | Toeslaguren 25% |
6029 | Toeslaguren 29% |
6030 | Toeslaguren 30% |
6032 | Toeslaguren 32.50% |
6033 | Toeslaguren 33,33% |
6035 | Toeslaguren 35% |
6038 | Toeslaguren 38% |
6040 | Toeslaguren 40% |
6045 | Toeslaguren 45% |
6050 | Toeslaguren 50% |
6060 | Toeslaguren 60% |
6068 | Toeslaguren 75% |
6072 | Toeslaguren 80% |
6080 | Toeslaguren 100% |
6082 | Toeslaguren 110% |
6084 | Toeslaguren 114% |
6088 | Toeslaguren 125% |
6090 | Toeslaguren 150% |
6091 | Toeslaguren 200% |
6510 | Toeslaguren 10% (N/B) |
6520 | Toeslaguren 20% (N/B) |
6535 | Toeslaguren 35% (N/B) |
6550 | Toeslaguren 50% (N/B) |
Opmerkingen