Ondersteunde CAO's, pensioenregelingen en salaristabellen

Betreft CAO's:

• 2535 | Mode-, Interieur-, Tapijt- en Textielindustrie
• 35 | Textielverzorging

Aanwezige CAO-modellen in Nmbrs:

• 2535 | Mode-, Interieur-, Tapijt- en Textielindustrie (38 uur)

Dit artikel beschrijft hoe je een CAO-model bij een bedrijf kunt selecteren en toepassen.

Aanwezige pensioenregelingen in Nmbrs:

• 0085 | Mode-, Interieur-, Tapijt- en Textielindustrie
• 0065 | Textielverzorging

Dit artikel beschrijft hoe je een pensioenregeling bij een bedrijf kunt selecteren en toepassen.

Aanwezige salaristabellen in Nmbrs:

• 2539 | Mode-, interieur-, tapijt-, en textielindustrie (38 uur)
• 35 | Textielverzorging

In Nmbrs worden AVV- en principe-akkoorden ondersteund, zie dit artikel voor meer informatie hierover.

Pensioenexport

Vanuit Nmbrs wordt geen koppeling ondersteund met het pensioenfonds. De aangifte kan handmatig worden aangeleverd op de website van het pensioenfonds.

Aandachtspunten

Pensioengevend jaarsalaris bij oproepkrachten
Volgens pensioenfonds MITT geldt voor oproepkrachten:
”Het jaarsalaris van een oproepkracht dient gebaseerd te zijn op het volledige bruto uurloon, inclusief vakantiegeld (8%) en vergoeding voor vakantie-uren (9,62%)."

Rekenvoorbeeld:

• Uurloon: € 14,88

• 8% vakantiegeld: € 1,19

• 9,62% vakantie-uren: € 1,43
  = € 17,50 per uur

Bij een cao-omrekenfactor van 1982,76 uur per jaar is het jaarsalaris: € 17,50 × 1982,76 = € 34.698,30

De berekening in Nmbrs houdt rekening met vakantie-uren voor het totaal aantal uren voor de regeling(en). Het bijbehorende bedrag wordt echter niet meegenomen in de berekening van de grondslag. Om dit te kunnen verwerken kun je vanaf periode 1 een extra bedrag bij de actieve brancheregeling(en) ingeven, dat als volgt berekend wordt: 9,62% x uurloon P1 x 1982,76

Berekening